Steife Hierarchie

Ich habe eine Firma übernommen, die extrem steif in ihren Abläufen ist und noch eine recht veraltete Hierarchie hat. Nun frage ich mich, wie man die modernisieren kann. Habt ihr eine Idee?

Vielleicht ist ja die Scrum-Bewegung das Passende für euch? Was man sich darunter vorstellen und wie man es in die Tat umsetzen kann, nämlich am besten durch das Hinzuziehen eines externen Experten, wird in einer Scrum Master Beratung bei https://www.pureconsultant.de/de/beratung/agile-ready/scrum-master-agile-coach/ sehr gut erklärt. Diese Agentur schickt nicht nur Scrum Master in Unternehmen, sondern bietet auch die Möglichkeit der Ausbildung.